Зарплата и персонал

В программе "1С:Управление небольшой фирмой 8" реализованы простые механизмы управления персоналом и расчетов по заработной плате.

Управление персоналом

Реализованы кадровый учет и планирование работ исполнителей.

Кадровый учет включает в себя следующие функции:

• оформление приема на работу
• кадровое перемещение
• увольнение персонала
• учет рабочего времени (табель)

В программе учитываются:

• сведения о сотрудниках, которые не связаны с исполнением трудовых обязанностей
• сведения об условиях работы
• виды начислений и удержаний
• графики работы
• штатное расписание

Начисления и удержания могут предусматривать расчеты по формулам.

Возможен кадровый учет сотрудников, работающих по совместительству.

При приеме на работу и при кадровых перемещениях каждому сотруднику следует указать подразделение, должность, количество ставок, график работы, параметры начислений и удержаний.

Для планирования работ исполнителей предназначены две функции:

• регистрация сдельных нарядов – используется для выдачи заданий на выполнение технологических операций производственного цикла исполнителям со сдельной оплатой труда, наряды могут быть индивидуальными и бригадными;
• задачи сотрудников – используется для выдачи задач работникам с повременной схемой оплаты труда в рамках внутренних или внешних проектов.

Предусматривается регистрация фактических сведений о выполнении работ по нарядам и задачам. Эта информация может быть использована в дальнейшем при расчете заработной платы, а также для оценки эффективности работы и проведения план-фактного анализа работы персонала.

Расчеты по заработной плате

Автоматизировано начисление заработной платы, как при повременной, так и при сдельной системе оплаты труда. Условия оплаты труда регистрируются в документах приема на работу и кадровых перемещений.

При автоматическом начислении заработной платы используются данные об отработанном рабочем времени (табель) и выполненных сдельных нарядах. Заработная плата начисляется в разрезе видов начислений и удержаний.

Предусмотрено формирование платежных ведомостей на выплатe зарплаты и аванса.

В программе "1С:Управление небольшой фирмой 8" реализован учет только управленческой зарплаты. Начислять регламентированную заработную плату и рассчитывать регламентированные законодательством налоги и взносы рекомендуется с помощью программы "1С:Бухгалтерия 8".